数九寒冬日，厉兵秣马时。为全面检阅烟机设备修理队伍技能水平，营造比学赶超、争先创优的良好氛围，2024年12月24日至26日，江西中烟广丰卷烟厂卷包车间组织开展为期3天的维修岗位技能自主评价，电气、机械修理工，共42人参加。

电气技能竞赛现场（俞辉 摄）

上下联动，开启自主评价“新序章”

厂领导高度重视自主评价工作，多次深入现场悉心指导，协调解决工作推进中遇到的问题。车间班子全力以赴、精心筹划，召开专题会议仔细研究工作方案，组织分层审议完善项目细则，确保自主评价规范严谨。

“张文军电气创新工作室”和“倪风华劳模创新工作室”协力承办，工作室核心成员主动靠前、认真筹备，着手场地布置，准备工量器具，组织设备调试，确保每一个环节不遗漏，推进评价工作有序衔接。

考评员严格按照行业大赛规程，以严谨的态度、专业的素养，认真履行裁判职责，严密组织、严肃考核；人力资源科派员对考场纪律、考试组织等进行了全程监督指导，确保考评过程的公正公平。

机械修理技能竞赛现场（俞辉 摄）

现场“过招”，奏响竞技比武“奋进曲”

此次评价分电气和机械二个岗位类别，设有卷接、包装、滤棒成型三个工种，从理论考试到实际操作，从多个维度进行综合评价考量。

12月24日，理论模块测试举行，考生们全神贯注，认真作答，展现出良好的精神风貌。此次理论考核不局限于书本知识的记忆，更紧密围绕主要生产设备的技术原理、安全规范、技术标准等进行命题，促使员工深入理解理论知识如何指导实践，真正做到学以致用。

随后，电工实操考核在电气工作室顺利展开。考核采取项目任务书的形式，考生需完成复杂电路组装与调试，如同置身真实生产一线，不仅要求精准无误地绘制电气原理图并完成线路连接，确保各个电器元件安装规范、稳固，还要对组装完毕的电路进行参数调试，使其达到预设的工作目标，以此检验员工电气维修基本技能与专业素养。

机械维修安装操作分ZJ17卷接机组、ZB45包装机组、ZL29滤棒成型机组等3个机型开展，各考点根据考核内容配备了专业的考评团队，确保每位考生都能在实战中充分展示自己的专业技能和实践能力。室外，天气寒冷、凛冽刺骨；场内，热情似火、轻装上阵。

12月26日，评比进入故障排除环节，要求考生在规定时间内，根据故障现象，精准查出故障点，按技术要求给予排除后，再启动设备生产出成品，以此考查员工临场诊断和解决问题的能力。

以评促干，点燃技能成才“强引擎”

车间负责人表示：“开展维修岗位技能自主评价，是车间加强技能人才队伍建设的一项重要改革实践，旨在发挥人才评价‘指挥棒’作用，坚持凭能力、实绩、贡献论高低，聚力打造横向贯通、纵向畅通培育平台，推动形成人人渴望成才、人人努力成才的良好氛围；同时以科学选拔与能力培养为抓手，培养选拔一批技术精湛、业绩突出的优秀人才，加快促进高技能人才提质扩面，为推动企业高质量发展和现代化建设积蓄更多动能。”

据悉，本次技能评价是维修岗位技能综合评定的项目之一。下阶段，车间将继续推进维修工工作表现评议和个人业绩考评，力求更准确地衡量员工的知识、技能以及潜力的全面表现。（余小兵 徐凡）